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企业“家庭友好型”工作场所铸就职工幸福生活

 时间:2022-03-26     浏览:514     分享

为贯彻落实省总工会要求,依法维护女职工合法权益和特殊利益,企业各级工会围绕理念态度友好、职业发展友好、生育保护友好、照护支撑友好、工作安排友好、职业健康友好等六个环节,打造“家庭友好型”工作场所,进一步激发女职工工作热情,增强凝聚力和向心力。

        洙水河企业工会组织开展主题讲座,向女职工现场讲解创建家庭友好型工作场所的理念和措施,并征求职工意见建议。峄州港企业工会、济宁分企业工会开展职工平衡工作和家庭责任调研,通过调查了解职工实际需求,积极推动创建家庭友好型工作场所。枣庄分企业工会开设亲子俱乐部,组织亲子活动,开展女职工“两癌”筛查等活动,让女职工及时了解自己的身体状况,以健康的身心积极投入到工作之中。机关工会召开专题会议,对企业有关保障产假、生育期、哺乳期女职工相关权益制度进行了梳理,确保制度落实到位,依法保障女职工权益。



企业各级工会通过充分调动广大女职工积极性和创造性,营造安全、健康、平等、和谐的劳动环境,切实维护女职工合法权益。

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